公仆何时改善服务?/张燕萍
《南洋网》2024年01月02日

《富都青年》除了讲述两兄弟的故事之外,也反映我们毫不陌生的草根实况。
最让我感同身受的一幕是,当社工到福利局处理事情时,官员不只不耐烦打发,其注意力同时放在身边正在游手好闲的同事身上。
当这片段出现时,整场观众都几乎哗然,接着是哄堂大笑,相信大家都经历过这似曾相识的情境。
我想,只要有到过政府部门办事的,相信没有多少位能开心和满意离开,如没必要,也没有多少人,愿意去花时间跑政府部门。
老百姓很多的切身问题都必须通过政府部门申请及解决,但很多时候在前线的官员却是一副事不关己的态度,虽然很是让人无言以对,但为了能把事情尽快解决,大家都只能忍气吞声。
明明是可以在不到10分钟解决的事,却要面对过关斩将的流程,最终需要耗费半天或更长时间处理。
很多时候民众不但要面对繁文缛节,更要沉住气面对官员冷傲的工作态度。
公共服务素质是关键
这个问题存在了几十年,尽管公务员人数也日益增加,但并没有得到实际地解决。虽然不全然所有的公务员都是如此,但很抱歉,很多时候庶民如我,遇上的几乎都是负面多于正面。
首相拿督斯里安华上任后,意识到公共服务领域的效率怠慢问题,要把问题改善过来。对于大马人民来说,这是喜讯。
当然,在舒适圈太久,要改革不容易,也知道不可能在短时间内会突然变好,一切都需要时间。
希望政府高官能够协助推动这项改革,多亲自下到基层展开突击检查,多做民访掌握进展。
国家要发展、要提高竞争力,人民生活要变好,公共服务的素质是关键,而我们也真的没太多时间可以继续浪费了。