【妙文】垄断的花不再红

来源:每日蚁论    2015年2月3日 上午 10点30分

直言不讳:庸庸碌碌的人生都不过如此–所有在关键时刻促成改变的勇气,都被一时的恐惧倒抽一口,吞进肚里,酿成余生叹不完的唏嘘。当下手握一份《南洋商报》的老报人,如何回望2001年5月28日的自己?如今银行户口里只进一个月花红的新闻从业员,如何回想2006年10月17日张晓卿正式收购南洋报业后,自己为社长背书而写的每一个文字?

诚然,传统媒体报份下滑、业绩滑下坡乃近年来的趋势;但任何一名称职的记者,都会剖析账目数字背后的真相。传播学者庄迪澎从世华媒体、星报出版集团与首要媒体年报中整理出的数据一目了然:世华媒体2008年的净利达3195万2000美元,2014年增至4927万1000美元;但雇员人数则从5047人减至4659人。相较于首要媒体(49.60%)与星报出版集团(31.10%),世华媒体投入于员工的福利开支比例最低,即28.03%。

而实际上,世华媒体在2008年与2014年之间净利增幅为54.20%,雇员福利开支增幅却始追不上,仅44.66%,远远落后于董事266.31%的福利开支增幅。从这个角度:到底谁亏了?究竟谁赚少了?而谁又从“赚少即亏”的说法中赚到了,莫非还需等马云开示吗?

然而这样的局面,不就是当年反对马华公会收购、张晓卿垄断中文报业的理由吗?就消费者的角度,垄断等于把1.30元放入张晓卿身上不同的口袋;就员工的角度,垄断等于从不同的门走入大亨的集团。读者失去选择权、媒体失去竞争的生态。大亨的生意越做越大,媒体从业员的出路就越走越狭隘。

这种被扭曲的媒体生态,于是产生了畸形的现象。新闻从业员要保住饭碗,讨好上司比提升专业能力更有效。你不需要质疑老板的主人,因为老板不想得罪主人,报纸因而不需要这样的报道。职是之故,能上位的肯定是笔锋(也是脑袋)最钝的那个,而这样的主管即便使尽盘古开天之力,也不可能辟出什么大道。关于这个现象,你可以私下取笑,但不准公开质疑。

然而,没有方向的媒体主管,如何经营一份媒体呢?他用中立掩饰自己没有角度的窘境。他只能斗量斗怪咖,“别人有的我不能没有”之担忧更甚于“我有别人没有的”之思考。下议院开会时议员辩论已非焦点,记者会才是。但新闻从业员为何需要在流水席的记者会中车轮战?因为主管无法判断,无从筛选。他既然不确定自己可以不要什么新闻,就不可能知道自己要什么新闻,因此下令“统统去,全部写”。

新闻从业员于是沦为苦差,却无法满足这个时代的需求。他的手指即便把键盘敲破,却喊不出声音。执政党不尊重他,反对党的场合他遭受歧视,愚庸的主管堵在上头,开了门却出不去。他判断当年的杯葛运动是杀害中文报业的行为,而反垄断的口号是报份下跌的主因。他不知道开放的竞争生态能激发媒体上进的决心,让这份工作还原新闻从业员应有的尊严。他原本以为庞大的财团是安全区,却困在那里想不通而患上抑郁症。

说实在的,我很怀疑:一个连自身处境都无法分析清楚的新闻从业员,你敢相信他的政治判断吗?

林宏祥是新闻工作者,长期观察本地政治动态,热衷于跨语界书写、对话,希望马来西亚政治赶得及在天黑之前,冲出隧道。现为《火箭报》编务顾问。

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